Pôle Emploi, l'établissement public français chargé de l'emploi et de l'insertion professionnelle, a récemment annoncé les résultats de son appel d'offres pour sélectionner des cabinets de conseil pour accompagner ses initiatives stratégiques sur une période de quatre ans. Les cabinets retenus sont Roland Berger, PwC, Eurogroup et Accenture.
Le marché a été divisé en plusieurs lots, avec Sopra Steria, CGI France, Inetum et Deloitte attributaires du marché pour la maîtrise d'ouvrage et le déploiement, tandis que Cap Gemini, EY, Sia Partners et Sopra Steria ont été choisis pour l'appui opérationnel et organisationnel. Le dernier lot, qui concerne les transformations et la conduite du changement, sera attribué en octobre.
Il est intéressant de noter que Roland Berger et Accenture poursuivent leur collaboration avec Pôle Emploi, ayant déjà été retenus dans le cadre du précédent marché en 2019. En revanche, Eurogroup et PwC font leur entrée sur ce sujet, ce qui souligne la position solide de PwC dans le conseil en stratégie dans le secteur public.
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